“We maken traineeships op maat, waarbij de kern van ontwikkeling altijd persoonlijk leiderschap is. Door focus op kernkwaliteiten van trainees en ontwikkeling van persoonlijk leiderschap voegen ORMIT’ers veel waarde toe aan organisaties”, zegt Hetty van Ee, managing director van ORMIT.
T-Systems slaat meer en meer de brug tussen business en IT. Het internet of things (IoT) gaat veel verder dan het verbinden van dingen. “Wij ontzorgen organisaties op het gebied van IoT door onze diensten ‘end to end’ als managed services aan te leveren.”
Nog even en dan zijn avatars de normaalste zaak van de wereld. Een ontwikkeling die de economie in een razend tempo zal doen versnellen. Gelukkig snapt KPN ICT Consulting ICT en organisaties. Zo helpt het bedrijven, instellingen en overheden vandaag én morgen succesvol te zijn.
T-Systems, de dochteronderneming van Deutsche Telekom Groep, levert wereldwijd hoogwaardige ICT-diensten en blinkt uit in cloudtransformatie, digitalisering en security. Er zijn voor medewerkers volop groeikansen.
Het Kadaster is een innovatief bedrijf in transitie naar een datagedreven organisatie. Met als ambitie voor de toekomst: een digitaal platform voor de geosector waar iedereen gebruik van kan maken.
ICT-Partners helpt organisaties succesvol te zijn met hun ICT. Vanuit drie regionale kantoren ondersteunt het klanten om de regiefunctie aan te nemen ten aanzien van de ICT-omgeving. Experts met visie, passie voor hun vak en een hoog ambitieniveau zijn welkom!
“Digitale klantbediening kan steeds persoonlijker worden. Een belangrijk thema, want persoonlijke dialogen leveren meer waarde voor zowel eindgebruiker als opdrachtgever op ”, aldus Harald Middel, directeur strategie en creatie van theFactor.e. “Voor veel organisaties is een succesvolle persoonlijke digitale klantbediening een grote uitdaging. Digitaal transformeren lukt niet zonder uitgekiend strategisch framework. Daarmee helpen wij organisaties om de regie te nemen over alle aspecten van hun klantbediening. Het strategisch framework is een integrale benadering die inzicht geeft over de inrichting van alle online kanalen. Al snel is zichtbaar wat je als organisatie kan waarmaken en waar juist de verbeterpunten liggen. Deze werkwijze verbindt alle betrokkenen in je organisatie zodat er commitment en draagvlak ontstaat op je werkvloer. Wat we ook zien is dat de leercurve van de betrokkenen flink stijgt.”
Middel vervolgt: “Bij alles wat we ontwerpen hebben we de eindgebruiker in de ogen gekeken. Hoe we dat precies doen? Naast een kwantitatieve insteek testen we eindgebruikers in ons mobiel usability lab ‘Billy’. Via eyetracking en interviewtechnieken achterhalen we de daadwerkelijke inzichten. We zijn zo veel beter in staat om het waarom van behoeften en gedrag te achterhalen. Naast gebruikersonderzoek zetten we Data Science actief in waardoor de kwaliteit van persoonlijke dialogen steeds beter wordt. Ons Data Science team werkt actief samen met opdrachtgevers in een data sprint en krijgt zo de inzichten waarmee we hun online dialogen persoonlijker en effectiever kunnen maken.”
IT voor zorg en onderwijs“Met onze mooie projecten kunnen we daadwerkelijk helpen. Onderwijs en zorg raken de kern van de maatschappij”, zegt Hans Ketterings, Algemeen directeur van Finalist. De IT-organisatie is gevestigd in Amsterdam, Eindhoven, Maarssen en Rotterdam. “Sinds 2011 hebben we een verdrievoudiging van de omvang gerealiseerd. Juist door deze focus op zorg en onderwijs. En door vervolgens binnen de markten meer toegevoegde waarde te creëren. Wij bedenken, ontwerpen en ontwikkelen software om open IT-oplossingen te realiseren. Onze specialisten gaan met domeinkennis op pad – het is belangrijk dat je iets van de branche weet. Het is ons succes; die smalle focus met een breed productenpakket én brede dienstverlening. Zo realiseren we meerwaarde voor de markt waarin we zitten. We blijven leads binnen ons focusgebied genereren. Het is aan ons dat we consistent blijven sturen.
Onze missie is om organisaties en belangengroepen intenser te laten samenwerken. In de zorg en het onderwijs zijn er veel omgevingen die je met elkaar kunt verknopen. Vanuit de ruime ervaring in deze sectoren kan Finalist deze organisaties en instellingen in de volle breedte ondersteunen. Bijvoorbeeld met een community waar artsen en patiënten samenkomen, een single sign on portaal voor studenten en medewerkers of het beheersbaar maken van een grote hoeveelheid data. Voor de komende jaren zoeken we nog 35 nieuwe collega’s waaronder Java-specialisten. Bij voorkeur met een knipoog naar zorg en het onderwijs. We zijn klaar voor de volgende fase. We gaan in Zweden van start om in de Nordic-countries ons producten- en dienstenpakket aan te bieden.”
Hoe blijf je digitale koploper?Salmon, de autoriteit in digital commerce, is onderdeel van wpp. Met kantoren in onder andere Londen, Amsterdam, New Delhi, Melbourne en Beijing realiseert Salmon wereldwijd e-commerce en pim-oplossingen voor de grootste organisaties. En nu ook het partnership met wunderman.
Als internationaal, vooraanstaand data-driven marketingbureau verhoogt Adeptiv klantwaarde met de ultieme mix van strategie, data, technologie, media en creatie. Adeptiv wil voor opdrachtgevers het verschil maken – en dat doet het bedrijf ook met dank aan het waardevaste aanbod.
Woningcorporatie Portaal moet zorgen voor voldoende en betaalbare woningen in de steden waar ze werkt. Van der Zeep: “Wij kunnen onze opdracht nooit alleen realiseren en doen dat samen met iedereen die er een rol in heeft, ieder vanuit zijn eigen verantwoordelijkheid.”
Oscar Meuffels, directeur van de Nederlandse Zuivel Organisatie (NZO), de branchevereniging van de Nederlandse zuivelindustrie vertelt over de Duurzame Zuivelketen: “De Duurzame Zuivelketen (lid van het Dairy Sustainability Framework) is een gezamenlijk initiatief van NZO en LTO Nederland.
De 13 zuivelondernemingen die lid zijn van de NZO verwerken gezamenlijk 98% van alle melk in Nederland tot een breed pakket zuivelproducten: van zuiveldranken, baby- & kindervoeding, kaas en desserts tot ingrediënten voor de voedingsmiddelenindustrie en de farmaceutische sector. LTO Nederland vertegenwoordigt ongeveer 70% van de 17.000 Nederlandse melkveehouders.”
Meuffels: “De Nederlandse zuivel staat in binnen- en buitenland sinds jaar en dag bekend om haar topkwaliteit. De afnemers van onze producten hechten een steeds groter belang aan duurzaam geproduceerde zuivel. En, ze willen die duurzaamheid door de hele keten terugzien. Van gras tot glas. Om dit te realiseren richten we ons op vier thema’s met daaraan gekoppeld doelen die we uiterlijk 2020 gerealiseerd willen hebben: behoud van de weidegang, behoud van biodiversiteit en milieu, continue verbetering van dierenwelzijn en klimaatneutrale ontwikkeling. De voortgang die we op deze thema’s boeken laten we monitoren door het onafhankelijke instituut Wageningen Economic Research. De jaarlijkse rapportages tonen dat we de afgelopen jaren forse voortgang hebben geboekt, vooral wat betreft energie-efficëntie, verantwoorde soja en bij de reductie van antibiotica. Ondertussen neemt het aantal melkveehouders dat de koeien buiten laat lopen, weer toe. Ook op het gebied van duurzame energie hebben we aanzienlijke inspanningen geleverd. We hebben kortom flinke stappen gezet in de verdere verduurzaming van de zuivelketen.”