Nederlandse koeien zijn ’s werelds productiefste. Vertroetel de beesten en ze presteren; tevreden koe, tevreden boer. Volgens Lely, wereldwijd marktleider in robotica en datamanagement voor de melkveehouderij, kan er met hun visie ‘the farm of the future’ nog veel meer worden bereikt. CEO Alexander van der Lely licht toe.
Grootschalige research in combinatie met technologische samenwerkingsverbanden jaagt de ontwikkeling aan naar een intelligente, groene en sociale samenleving. Snel opkomende (digitale) technologieën, zoals Internet of Things (IoT), 5G en artificial intelligence (AI) spelen hierin een belangrijke rol. Gert-Jan van Eck, COO Huawei Nederland, kleurt de toekomst in.
De levensvatbaarheid van bedrijven hangt steeds meer af van de kwaliteit van hun digitale transformatie. De (multi)cloud is daarbij een onmisbaar ingrediënt, maar de juiste keuze is erg lastig. Managed cloud company Rackspace biedt hier uitkomst. Bert Stam, Sales and Marketing director Northern Europe, legt uit hoe hij klanten maximaal profijt uit de cloud laat halen.
Hogeschool Rotterdam wordt zeer gewaardeerd door zowel studenten en docenten als het bedrijfsleven, instellingen en de overheid. Getuige de hoge positie in de challenger list IT Career 100. Sleutelwoorden zijn integratie, samenwerking en maatschappelijke context. Docenten Emiel Bakker en Peter Mazereeuw, geruggesteund door CvB-lid Wijnand van den Brink, geven tekst en uitleg.
Huawei zet mondiaal ruim 100 miljard dollar om, is marktleider in informatie- en communicatietechnologie (ICT) en runner-up in het segment smartphones. Dit succes komt natuurlijk niet aanwaaien; het gaat om klantfocus en innovatie. “Dat zit tot in onze haarvaten”, aldus Gert-Jan van Eck, COO van de Benelux-organisatie. Hij ontrafelt het Huawei-succes.
Nederlands grootste bouwer, Koninklijke BAM Groep, bestaat anderhalve eeuw. In die tijd heeft het Europese bouwconcern veel tot de verbeelding sprekende projecten gerealiseerd, maar CEO ir. Rob van Wingerden kijkt liever vooruit. Schaalgrootte, digitalisering, kennisdeling, duurzaamheid en vooral een betere risico-en-beloningsbalans hebben de focus.
Zuivelgigant FrieslandCampina is volgens Reputation Institute opgeklommen tot het derde best gewaardeerde grote Nederlandse bedrijf. De focus op duurzaamheid en een goed inkomen voor de boer werpt zijn vruchten af, waarbij de slagvaardige en marktgerichte organisatie de hele keten van ‘gras tot glas’ stevig in de greep heeft.
Time-to-market wordt in de industrie steeds korter door toenemende concurrentie en veeleisende klanten. Meer dan ooit bestaat de roep om gepersonaliseerde producten én scherp geprijsde topkwaliteit. Digitalisatie is hiertoe de sleutel. Bij Siemens Digital Industries Software hebben ze daarvoor de juiste oplossingen, mensen en kennis beschikbaar. Directeur Bas Kuper legt uit.
In deze tijden van snelle veranderingen en digitalisering maken mensen nog steeds het verschil. Daarom is talentmanagement, waarin mensen samenwerken met data en technologie, essentieel voor een optimaal rendement. Else Slegers, algemeen directeur van ‘talentmanagementorganisatie’ GITP/PiCompany, legt uit hoe haar bedrijf hieraan bijdraagt.
IT-dienstverlener Ventus zit op het juiste spoor. De waardering van medewerkers is top; nieuwkomers van collega-IT-bedrijven geven zelfs aan ‘van onzichtbaar weer zichtbaar’ te zijn geworden. Ook de markt omarmt de aanpak van het bedrijf, zoals zijn oplossingen voor smart buildings en digitale transformatie. Directeuren Bijl, Houtman en Koose leggen uit.
Mediabureaus moeten meer samenwerken, nauwkeuriger kijken naar de culturele insteek van de steeds sneller bewegende doelgroepen en voor het merk alle technologische middelen inzetten. Aldus Léonie Koning en Brego Keller, respectievelijk CEO van Initiative en UM.
Recruitment zal de komende jaren nog veel meer datagedreven en dynamischer worden. Kwaliteit van de kandidaten gaat zwaarder wegen. Bedrijven én kandidaten moeten meer werk maken van hun branding. Sander Poos, Managing Director van Indeed Benelux, geeft zijn visie op recruitment 3.0.