Johannes van Bentum
“Ondernemerschap is rentmeesterschap.” Met deze kernzin vatten Claudi Schuurman-Groothuis en Willem Jan van de Worp de missie van Groothuis Bouwgroep samen. Vanuit Genemuiden werken ze aan toekomstbestendige oplossingen voor vastgoedvraagstukken. Niet met een standaardaanpak, maar vanuit visie en verantwoordelijkheid.
Duurzaamheid: een estafette, geen sprint“Bij BMW doen we niet aan duurzaamheid; we maken BMW duurzaam”, stelt ESG-manager Miranda Dirriwachter van BMW Financial Services Nederland, waarvan ook Alphabet deel uitmaakt. Was ESG eerst een activiteit, nu is het identiteit. “Geen project, maar de kern van wie we willen zijn.”
Waardevol verbindendAls projectontwikkelaar kijkt Blauwhoed ver vooruit. Alleen door de problemen van overmorgen nu op te lossen, realiseer je waardevol vastgoed voor de lange termijn, stelt Blauwhoed-CEO Phillip Smits.
‘The world is our garden’“Verse groente en fruit zijn niet zomaar producten – het is onze passie, onze trots en onze toekomst”, zegt commercieel directeur Matthijs Vlasblom van Staay Food Group, dat al bijna tachtig jaar bestaat.
‘We bouwen aan een betrokken organisatie’Bij Leo Catering draait alles om de mensen, vertellen mede-eigenaren Tjen en Damon van Ee. “Wij zijn een persoonlijke cateraar met oog voor vitaliteit en gezonde voeding, maar het begint altijd bij de mens”, zegt Tjen. Die mensgerichte aanpak geldt voor opdrachtgevers en hun medewerkers, maar ook voor het eigen personeel.
Persoonlijke betrokkenheid als fundamentOp de Utrechtse vestiging van RSM aan het Oorsprongpark ontvouwen Wilfred Castricum en Aiko Koster hun visie op groei, kwaliteit en betrokkenheid. Dat RSM met zevenhonderd medewerkers en zeven vestigingen in Nederland als zakelijke dienstverlener dit jaar hoog scoort in de MT1000, is volgens beide heren geen toeval.
Aandacht als fundament voor succes“Mooie erkenning, maar niet ons doel”, zo omschrijft Janneke Verkerk, directeur van EW Facility Services, de toppositie in de MT500 voor goed werkgeverschap, excellente uitvoering en klantgerichtheid. “Het bevestigt dat onze gastvrije aanpak, waarbij aandacht en betrokkenheid centraal staan, werkt.”
‘Circulariteit moet economisch kloppen’Klimaatverandering blijft een van de grootste problemen ter wereld, zegt ceo Christian Kampmann van PreZero Nederland. “Ook al praat er in politiek Den Haag nu even niemand over.” Zijn bedrijf in afvalverwerking en recycling wil bijdragen aan een ‘zero waste’-samenleving.
‘Leiderschap kan niet zonder verbinding’Een groep van zestig bestuurders op C-level dineert met elkaar en discussieert over leiderschap en organisatieverandering. Het ‘Diner van het Inzicht’ noemt organisatieadviesbureau SeederDeBoer dat. Het bureau brengt klanten samen rond een thema. In mei was de rode draad ‘verbinding’. Plaats van handeling: de Amsterdamse vestiging van A Beautiful Mess, een restaurant gerund door mensen die ooit naar Nederland vluchtten.
mijn.host bouwt aan onafhankelijke cloud
Oprichter Marijn Vlug van mijn.host startte in 2016 een webhostingbedrijf dat betrouwbaarheid en klantgerichtheid centraal stelde. Aanleiding waren zijn eigen ervaringen met bestaande hostingprovi-ders. Nu breidt mijn.host zijn aanbod uit met een Nederlandse, publieke cloud.
QLS helpt klanten internationaal groeienOndernemer Quincy Boogers bouwt met QLS aan een bedrijf om e-commercebedrijven volledig te ontzorgen op het gebied van logistiek en software. Met de steun van investeerder Waterland zet QLS in op technologische innovatie en internationale groei om marktleider te worden.
Aandacht teltMedia Reverse is geen standaardmediabureau. Oprichter en directeur Sjors Kroon: “We zeggen nooit tegen een klant: stuur maar een briefing. Wij nemen de uitdagingen van de klant over en lossen ze op.”